367 articole despre shutterstock

3 pasi pentru o situatie financiara mai stabila in fata unor perioade economice incerte
Banii tai - sectiune de educatie financiara

3 pasi pentru o situatie financiara mai stabila in fata unor perioade economice incerte

today23 Iun. 2025
Cum sa-ti diversifici sursele de venit: idei pentru profesionisti in orice domeniu
Companii

Cum sa-ti diversifici sursele de venit: idei pentru profesionisti in orice domeniu

today20 Iun. 2025
Cum sa iti organizezi biroul pentru a creste productivitatea
Casa si gradina

Cum sa iti organizezi biroul pentru a creste productivitatea

today20 Iun. 2025
Cum sa eviti surprizele neplacute in relatia cu partenerii de business
Companii

Cum sa eviti surprizele neplacute in relatia cu partenerii de business

today17 Iun. 2025
Mai curat, mai verde, mai eficient: Transformarea procesului de curatare in industria alimentara
Business

Mai curat, mai verde, mai eficient: Transformarea procesului de curatare in industria alimentara

today28 Mai. 2025
Cum iti poti cultiva prezenta personala in mediul profesional
Life Style

Cum iti poti cultiva prezenta personala in mediul profesional

today28 Mai. 2025
Top 5 elemente care nu trebuie sa lipseasca din garderoba ta
Life Style

Top 5 elemente care nu trebuie sa lipseasca din garderoba ta

today22 Mai. 2025
Ce supozitoare sunt bune pentru hemoroizi: solutii pentru reducerea inflamatiei si durerii
Sanatate

Ce supozitoare sunt bune pentru hemoroizi: solutii pentru reducerea inflamatiei si durerii

today30 Apr. 2025
Ce se intampla cu pretul aurului?
Economie

Ce se intampla cu pretul aurului?

today30 Apr. 2025
Cum sa iti eficientizezi afacerea in 2025
Business

Cum sa iti eficientizezi afacerea in 2025

today28 Apr. 2025
Leadership cu impact: de ce liderii viitorului sunt orientati catre comunitate si dezvoltare durabila
Business

Leadership cu impact: de ce liderii viitorului sunt orientati catre comunitate si dezvoltare durabila

today28 Apr. 2025
De ce sa alegi sa lucrezi intr-un oras mai mic, dar in plina dezvoltare?
Life Style

De ce sa alegi sa lucrezi intr-un oras mai mic, dar in plina dezvoltare?

today28 Apr. 2025
De ce sa alegi pompele de caldura pentru racirea unui spatiu?
Casa si gradina

De ce sa alegi pompele de caldura pentru racirea unui spatiu?

today16 Apr. 2025
Cum iti construiesti o rutina de dimineata care iti creste productivitatea
Life Style

Cum iti construiesti o rutina de dimineata care iti creste productivitatea

today16 Apr. 2025
Cum sa-i oferi casei tale un vibe nou cu un buget redus
Casa si gradina

Cum sa-i oferi casei tale un vibe nou cu un buget redus

today16 Apr. 2025
25.000 de lei amenda pentru firmele care fac aceasta greseala! Toti patronii sunt vizati!
Ultimele stiri economice

25.000 de lei amenda pentru firmele care fac aceasta greseala! Toti patronii sunt vizati!

today14 Apr. 2025
123456pagina 1 din 23


Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit. Zilnic in Inboxul tau.
Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special de mai jos?
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE


Mihai Balescu
Editorial de Mihai Balescu

Ghidul angajatorului. La ce restrictii trebuie sa fiti atent atunci cand angajati tineri?


In primul rand, o precizare: tinerii, in sensul folosit in acest articol, sunt persoanele cu varsta cuprinsa intre 15 si 18 ani. Facem aceasta precizare deoarece exista mai multe acte normative care utilizeaza notiunea de “tineri”, uneori cu referire la minori, alteori la cetatenii intre 14 si 35 de ani. Din punct de vedere al relatiilor de munca, tinerii sunt cei din segmentul 15-18 ani, conform HG nr. 600/2007, un act normativ care stabileste niste restrictii legate de protectia la locul de munca. Astfel: a) Tinerii cu varsta cuprinsa intre 15 si 16 ani pot incheia un contract de munca in calitate de salariat, cu acordul...
Mihai Balescu
Editorial de Mihai Balescu

Ghidul angajatorului. Conditii care trebuie indeplinite pentru ca o concediere disciplinara sa fie corecta


Art. 61 din Codul muncii spune ca angajatorul poate dispune concedierea disciplinara a unui salariat in cazul in care acesta a savarsit o abatere grava sau abateri repetate de la regulile de disciplina a muncii ori de la cele stabilite prin contractul individual de munca, contractul colectiv de munca aplicabil sau regulamentul intern. Art. 61 constituie principala prevedere referitoare la concedierea disciplinara, dar, din pacate, una destul de neclara, deoarece nu raspunde la o intrebare esentiala: ce inseamna “abatere grava”?  Codul muncii nu defineste notiunea de “abatere grava”.  Putem considera, la...



Recomandari MANAGER.RO




Cele mai citite stiri





Aboneaza-te la
Newsletterul Gratuit.
Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole
despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare,
Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT
Raportul Special
"E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform cu Regulamentului UE 679/2016
x