90 articole despre wizz air pagina 2

Tarom si Blue Air vor primi impreuna peste 120 de milioane de euro pentru a se salva
Companii

Tarom si Blue Air vor primi impreuna peste 120 de milioane de euro pentru a se salva

today29 Iul. 2020
Wizz Air: Zborurile raman suspendate. Clientii pot cere rambursarea integrala a banilor
Ultimele stiri economice

Wizz Air: Zborurile raman suspendate. Clientii pot cere rambursarea integrala a banilor

today30 Apr. 2020
Wizz Air lanseaza o noua ruta din Bucuresti
Companii

Wizz Air lanseaza o noua ruta din Bucuresti

today20 Ian. 2020
Destinatii ideale pentru city-break: Positano - cum ajungem, ce vizitam, ce mancam
Travel

Destinatii ideale pentru city-break: Positano - cum ajungem, ce vizitam, ce mancam

today07 Nov. 2019
Aproape 200.000 de romani pierd 35 de milioane de euro pentru ca nu cer despagubiri in urma anularii sau intarzierii zborului
Travel

Aproape 200.000 de romani pierd 35 de milioane de euro pentru ca nu cer despagubiri in urma anularii sau intarzierii zborului

today18 Oct. 2019
Wizz Air lanseaza o noua ruta de zbor pentru Romania
Companii

Wizz Air lanseaza o noua ruta de zbor pentru Romania

today23 Sep. 2019
Destinatii ideale pentru city-break: Roma - cum ajungem, ce vizitam, ce mancam
Travel

Destinatii ideale pentru city-break: Roma - cum ajungem, ce vizitam, ce mancam

today19 Sep. 2019
Destinatii ideale pentru city-break: Barcelona - cum ajungem, ce vizitam, ce mancam
Travel

Destinatii ideale pentru city-break: Barcelona - cum ajungem, ce vizitam, ce mancam

today11 Sep. 2019
Mai multi bani pentru Rabla Clasic si pentru panourile fotovoltaice
Economie

Mai multi bani pentru Rabla Clasic si pentru panourile fotovoltaice

today09 Aug. 2019
Wizz Air lanseaza cinci NOI RUTE din Romania
Companii

Wizz Air lanseaza cinci NOI RUTE din Romania

today08 Aug. 2019
Companiile aeriene le platesc romanilor pana la 600 de euro lunar, pentru zborurile anulate sau intarziate
Companii

Companiile aeriene le platesc romanilor pana la 600 de euro lunar, pentru zborurile anulate sau intarziate

today31 Mai. 2019
Numarul celor care aleg transportul aerian a crescut cu 7,9%. Care e starea aeroporturilor din Romania
Analize

Numarul celor care aleg transportul aerian a crescut cu 7,9%. Care e starea aeroporturilor din Romania

today12 Mar. 2019
Atentionare Wizz Air: Mai multe zboruri anulate
Companii

Atentionare Wizz Air: Mai multe zboruri anulate

today12 Feb. 2019
Trafic la inaltime pe aeroporturile bucurestene: aproape 10,506 milioane de pasageri
Travel

Trafic la inaltime pe aeroporturile bucurestene: aproape 10,506 milioane de pasageri

today06 Nov. 2018
Centenarul Marii Uniri: Astazi, acum 100 de ani. Cum se vedea Romania in presa de acum un veac (XIII)
Centenar

Centenarul Marii Uniri: Astazi, acum 100 de ani. Cum se vedea Romania in presa de acum un veac (XIII)

today11 Oct. 2018
Wizz Air modifica regimul bagajelor
Travel

Wizz Air modifica regimul bagajelor

today12 Oct. 2018
123456pagina 2 din 6


Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit. Zilnic in Inboxul tau.
Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special de mai jos?
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE


Mihai Balescu
Editorial de Mihai Balescu

Ghidul angajatorului. La ce restrictii trebuie sa fiti atent atunci cand angajati tineri?


In primul rand, o precizare: tinerii, in sensul folosit in acest articol, sunt persoanele cu varsta cuprinsa intre 15 si 18 ani. Facem aceasta precizare deoarece exista mai multe acte normative care utilizeaza notiunea de “tineri”, uneori cu referire la minori, alteori la cetatenii intre 14 si 35 de ani. Din punct de vedere al relatiilor de munca, tinerii sunt cei din segmentul 15-18 ani, conform HG nr. 600/2007, un act normativ care stabileste niste restrictii legate de protectia la locul de munca. Astfel: a) Tinerii cu varsta cuprinsa intre 15 si 16 ani pot incheia un contract de munca in calitate de salariat, cu acordul...
Mihai Balescu
Editorial de Mihai Balescu

Ghidul angajatorului. Conditii care trebuie indeplinite pentru ca o concediere disciplinara sa fie corecta


Art. 61 din Codul muncii spune ca angajatorul poate dispune concedierea disciplinara a unui salariat in cazul in care acesta a savarsit o abatere grava sau abateri repetate de la regulile de disciplina a muncii ori de la cele stabilite prin contractul individual de munca, contractul colectiv de munca aplicabil sau regulamentul intern. Art. 61 constituie principala prevedere referitoare la concedierea disciplinara, dar, din pacate, una destul de neclara, deoarece nu raspunde la o intrebare esentiala: ce inseamna “abatere grava”?  Codul muncii nu defineste notiunea de “abatere grava”.  Putem considera, la...



Recomandari MANAGER.RO




Cele mai citite stiri





Aboneaza-te la
Newsletterul Gratuit.
Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole
despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare,
Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT
Raportul Special
"E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform cu Regulamentului UE 679/2016
x