226 articole despre bloguri pagina 5

Specialistii Bitdefender au descoperit o amenintare care a infectat un milion de calculatoare
Stiri IT 2025, Tehnologie si Gadgeturi, Telefoane Mobile

Specialistii Bitdefender au descoperit o amenintare care a infectat un milion de calculatoare

today18 Mai. 2016
BVB si MCSI au semnat un protocol de colaborare
Stiri IT 2025, Tehnologie si Gadgeturi, Telefoane Mobile

BVB si MCSI au semnat un protocol de colaborare

today07 Feb. 2016
Legea publicitatii la medicamente, in dezbatere la conferinta PRIA Drugs and Medicine Advertising
Comunicate

Legea publicitatii la medicamente, in dezbatere la conferinta PRIA Drugs and Medicine Advertising

today03 Feb. 2016
Zelist Monitor si Klarmedia ofera servicii complete de monitorizare pentru piata din Romania
Social Media

Zelist Monitor si Klarmedia ofera servicii complete de monitorizare pentru piata din Romania

today24 Nov. 2015
4 nume grele in marketing online si optimizarea conversiilor vin pentru prima data in Romania
Comunicate

4 nume grele in marketing online si optimizarea conversiilor vin pentru prima data in Romania

today17 Nov. 2015
LECTIA DE MANAGEMENT: Solomon Marcus, ministrul pe care nu l-am avut
Ciprian Rus

LECTIA DE MANAGEMENT: Solomon Marcus, ministrul pe care nu l-am avut

today18 Iun. 2015
Un blog mai bun in 2015. Cinci sfaturi de la un expert
Cum sa

Un blog mai bun in 2015. Cinci sfaturi de la un expert

today02 Feb. 2015
5 carti obligatorii pentru antreprenori in 2015
Totul despre afaceri

5 carti obligatorii pentru antreprenori in 2015

today02 Feb. 2015
Telefonul mobil si tinerii: de la un simplu instrument de comunicare, la gadgetul care le organizeaza viata
Afla...

Telefonul mobil si tinerii: de la un simplu instrument de comunicare, la gadgetul care le organizeaza viata

today24 Dec. 2014
Cine utilizeaza mai mult retelele sociale: Femeile sau barbatii?
Analize

Cine utilizeaza mai mult retelele sociale: Femeile sau barbatii?

today19 Aug. 2014
O scoala de formare in coaching lanseaza o campanie pentru jurnalisti si bloggeri
Cultura

O scoala de formare in coaching lanseaza o campanie pentru jurnalisti si bloggeri

today14 Aug. 2014
Presa s-a umplut de cazul Dan Voiculescu
Analize

Presa s-a umplut de cazul Dan Voiculescu

today11 Aug. 2014
Rusia vs. BBC: Moscova ar putea bloca site-ul BBC din Rusia
Social Media

Rusia vs. BBC: Moscova ar putea bloca site-ul BBC din Rusia

today05 Aug. 2014
Bucurestenii gatesc si strang fonduri la The Big Lunch
Ultima ora

Bucurestenii gatesc si strang fonduri la The Big Lunch

today04 Aug. 2014
Populatia romaneasca a Facebook a ajuns la 7,2 milioane de persoane
Social Media

Populatia romaneasca a Facebook a ajuns la 7,2 milioane de persoane

today21 Iul. 2014
Eric Schmidt, presedintele Google, a vizitat CUBA
Stiri IT 2025, Tehnologie si Gadgeturi, Telefoane Mobile

Eric Schmidt, presedintele Google, a vizitat CUBA

today30 Iun. 2014
12345678910pagina 5 din 15


Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit. Zilnic in Inboxul tau.
Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special de mai jos?
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE


Mihai Balescu
Editorial de Mihai Balescu

Ghidul angajatorului. La ce restrictii trebuie sa fiti atent atunci cand angajati tineri?


In primul rand, o precizare: tinerii, in sensul folosit in acest articol, sunt persoanele cu varsta cuprinsa intre 15 si 18 ani. Facem aceasta precizare deoarece exista mai multe acte normative care utilizeaza notiunea de “tineri”, uneori cu referire la minori, alteori la cetatenii intre 14 si 35 de ani. Din punct de vedere al relatiilor de munca, tinerii sunt cei din segmentul 15-18 ani, conform HG nr. 600/2007, un act normativ care stabileste niste restrictii legate de protectia la locul de munca. Astfel: a) Tinerii cu varsta cuprinsa intre 15 si 16 ani pot incheia un contract de munca in calitate de salariat, cu acordul...
Mihai Balescu
Editorial de Mihai Balescu

Ghidul angajatorului. Conditii care trebuie indeplinite pentru ca o concediere disciplinara sa fie corecta


Art. 61 din Codul muncii spune ca angajatorul poate dispune concedierea disciplinara a unui salariat in cazul in care acesta a savarsit o abatere grava sau abateri repetate de la regulile de disciplina a muncii ori de la cele stabilite prin contractul individual de munca, contractul colectiv de munca aplicabil sau regulamentul intern. Art. 61 constituie principala prevedere referitoare la concedierea disciplinara, dar, din pacate, una destul de neclara, deoarece nu raspunde la o intrebare esentiala: ce inseamna “abatere grava”?  Codul muncii nu defineste notiunea de “abatere grava”.  Putem considera, la...



Recomandari MANAGER.RO




Cele mai citite stiri





Aboneaza-te la
Newsletterul Gratuit.
Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole
despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare,
Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT
Raportul Special
"E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform cu Regulamentului UE 679/2016
x