303 articole despre dezvoltare personala

Cum sustin campaniile sociale grupurile vulnerabile?
Campanii sociale

Cum sustin campaniile sociale grupurile vulnerabile?

today02 Iul. 2025
Cum sa-ti diversifici sursele de venit: idei pentru profesionisti in orice domeniu
Companii

Cum sa-ti diversifici sursele de venit: idei pentru profesionisti in orice domeniu

today20 Iun. 2025
De ce majoritatea oamenilor raman mediocri si cum sa nu fii unul dintre ei
Life Style

De ce majoritatea oamenilor raman mediocri si cum sa nu fii unul dintre ei

today18 Iun. 2025
Banca din Romania care a lansat in colaborare cu Mastercard - Touch Card - un card conceput pentru persoanele cu deficiente de vedere si nevazatori
Financiar-Bancar

Banca din Romania care a lansat in colaborare cu Mastercard - Touch Card - un card conceput pentru persoanele cu deficiente de vedere si nevazatori

today11 Iun. 2025
Cum iti poti crea o rutina de seara care sa-ti schimbe viata in 30 de zile
Sanatate

Cum iti poti crea o rutina de seara care sa-ti schimbe viata in 30 de zile

today24 Mai. 2025
20 de sfaturi despre bani de la miliardari: ce fac ei diferit si ce poti aplica si tu
Analize

20 de sfaturi despre bani de la miliardari: ce fac ei diferit si ce poti aplica si tu

today16 Mai. 2025
3 idei de afaceri cu potential urias in Romania pentru 2025–2026
Companii

3 idei de afaceri cu potential urias in Romania pentru 2025–2026

today16 Mai. 2025
De ce sa alegi sa lucrezi intr-un oras mai mic, dar in plina dezvoltare?
Life Style

De ce sa alegi sa lucrezi intr-un oras mai mic, dar in plina dezvoltare?

today28 Apr. 2025
Angajeaza inteligent: Cum sa pui intrebarile corecte la interviu pentru a evita surprizele neplacute
Companii

Angajeaza inteligent: Cum sa pui intrebarile corecte la interviu pentru a evita surprizele neplacute

today24 Apr. 2025
Cum arata angajatul ideal in viziunea patronului roman
Companii

Cum arata angajatul ideal in viziunea patronului roman

today15 Apr. 2025
Educatie financiara. Nu e despre cati bani faci, ci despre cine devii in timp ce-i faci
Banii tai - sectiune de educatie financiara

Educatie financiara. Nu e despre cati bani faci, ci despre cine devii in timp ce-i faci

today10 Apr. 2025
Banii nu cumpara fericirea, dar lipsa lor o fura. Iata de ce
Economie

Banii nu cumpara fericirea, dar lipsa lor o fura. Iata de ce

today10 Apr. 2025
Angajati toxici? Cum sa ii identifici rapid si sa iei masuri eficiente
Companii

Angajati toxici? Cum sa ii identifici rapid si sa iei masuri eficiente

today27 Feb. 2025
Cand incepi un business, pierzi prieteni, dar castigi altii mai valorosi: clientii tai
Companii

Cand incepi un business, pierzi prieteni, dar castigi altii mai valorosi: clientii tai

today02 Feb. 2025
Cum sa-ti transformi rutina zilnica intr-un obicei productiv
Life Style

Cum sa-ti transformi rutina zilnica intr-un obicei productiv

today13 Ian. 2025
Cum sa setezi asteptari realiste pentru noul an
Life Style

Cum sa setezi asteptari realiste pentru noul an

today13 Ian. 2025
123456pagina 1 din 19


Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit. Zilnic in Inboxul tau.
Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special de mai jos?
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE


Mihai Balescu
Editorial de Mihai Balescu

Ghidul angajatorului. La ce restrictii trebuie sa fiti atent atunci cand angajati tineri?


In primul rand, o precizare: tinerii, in sensul folosit in acest articol, sunt persoanele cu varsta cuprinsa intre 15 si 18 ani. Facem aceasta precizare deoarece exista mai multe acte normative care utilizeaza notiunea de “tineri”, uneori cu referire la minori, alteori la cetatenii intre 14 si 35 de ani. Din punct de vedere al relatiilor de munca, tinerii sunt cei din segmentul 15-18 ani, conform HG nr. 600/2007, un act normativ care stabileste niste restrictii legate de protectia la locul de munca. Astfel: a) Tinerii cu varsta cuprinsa intre 15 si 16 ani pot incheia un contract de munca in calitate de salariat, cu acordul...
Mihai Balescu
Editorial de Mihai Balescu

Ghidul angajatorului. Conditii care trebuie indeplinite pentru ca o concediere disciplinara sa fie corecta


Art. 61 din Codul muncii spune ca angajatorul poate dispune concedierea disciplinara a unui salariat in cazul in care acesta a savarsit o abatere grava sau abateri repetate de la regulile de disciplina a muncii ori de la cele stabilite prin contractul individual de munca, contractul colectiv de munca aplicabil sau regulamentul intern. Art. 61 constituie principala prevedere referitoare la concedierea disciplinara, dar, din pacate, una destul de neclara, deoarece nu raspunde la o intrebare esentiala: ce inseamna “abatere grava”?  Codul muncii nu defineste notiunea de “abatere grava”.  Putem considera, la...



Recomandari MANAGER.RO




Cele mai citite stiri





Aboneaza-te la
Newsletterul Gratuit.
Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole
despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare,
Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT
Raportul Special
"E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform cu Regulamentului UE 679/2016
x