49 articole despre inditex

De ce plafonarea preturilor la pompa nu e o idee buna: soferii pica din lac in put
Noutati auto 2025 - stiri din domeniul auto

De ce plafonarea preturilor la pompa nu e o idee buna: soferii pica din lac in put

today19 Sep. 2022
Poate va intereseaza in buzunarele cui se duc banii dumneavoastra cand cumparati produse de lux
Life Style

Poate va intereseaza in buzunarele cui se duc banii dumneavoastra cand cumparati produse de lux

today25 Oct. 2020
Topul celor mai bogati oameni din industria modei
Business

Topul celor mai bogati oameni din industria modei

today13 Dec. 2019
Cautarea de joburi a crescut cu 10%, in mai 2019
Economie

Cautarea de joburi a crescut cu 10%, in mai 2019

today05 Iun. 2019
Topul celor mai buni angajatori in 2019 si lista celor mai cautate meserii de pe piata muncii din Romania
Companii

Topul celor mai buni angajatori in 2019 si lista celor mai cautate meserii de pe piata muncii din Romania

today29 Apr. 2019
Topul celor mai cautate joburi de catre angajatii romani: Transporturile sunt cele mai tentante
Analize

Topul celor mai cautate joburi de catre angajatii romani: Transporturile sunt cele mai tentante

today03 Apr. 2019
Primavara ii indeamna pe romani sa-si caute joburi noi
Companii

Primavara ii indeamna pe romani sa-si caute joburi noi

today02 Apr. 2019
Povestea lui Amancio Ortega, omul din spatele brandurilor Zara, Pull&Bear, Bershka, Massimo Dutti, Oysho si Stradivarius
Companii

Povestea lui Amancio Ortega, omul din spatele brandurilor Zara, Pull&Bear, Bershka, Massimo Dutti, Oysho si Stradivarius

today08 Mar. 2019
Zara si H&M elimina cel mai folosit material in confectionarea hainelor. Care este motivul
Companii

Zara si H&M elimina cel mai folosit material in confectionarea hainelor. Care este motivul

today04 Mai. 2018
Actiunile H&M ating minimul ultimilor 13 ani
Companii

Actiunile H&M ating minimul ultimilor 13 ani

today04 Apr. 2018
Business-ul cu haine de firma bate recordul istoric in 2018. Cinci companii straine vand cat 74% din PIB al Romaniei
Life Style

Business-ul cu haine de firma bate recordul istoric in 2018. Cinci companii straine vand cat 74% din PIB al Romaniei

today09 Mar. 2018
Omul sfinteste locul si topul
Alexandra Stanescu

Omul sfinteste locul si topul

today21 Mar. 2017
Companiile europene au o prezenta prea slaba pe social media fata de companiile americane
Business

Companiile europene au o prezenta prea slaba pe social media fata de companiile americane

today31 Mai. 2016
Bill Gates ramane cel mai bogat om din lume
Economie

Bill Gates ramane cel mai bogat om din lume

today02 Mar. 2016
Cine este actualul cel mai bogat om din lume
Afla...

Cine este actualul cel mai bogat om din lume

today25 Oct. 2015
Forbes il lasa pe Bill Gates pe pozitia de cel mai bogat om din lume
Ultima ora

Forbes il lasa pe Bill Gates pe pozitia de cel mai bogat om din lume

today02 Mar. 2015
1234pagina 1 din 4


Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit. Zilnic in Inboxul tau.
Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special de mai jos?
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE


Mihai Balescu
Editorial de Mihai Balescu

Ghidul angajatorului. La ce restrictii trebuie sa fiti atent atunci cand angajati tineri?


In primul rand, o precizare: tinerii, in sensul folosit in acest articol, sunt persoanele cu varsta cuprinsa intre 15 si 18 ani. Facem aceasta precizare deoarece exista mai multe acte normative care utilizeaza notiunea de “tineri”, uneori cu referire la minori, alteori la cetatenii intre 14 si 35 de ani. Din punct de vedere al relatiilor de munca, tinerii sunt cei din segmentul 15-18 ani, conform HG nr. 600/2007, un act normativ care stabileste niste restrictii legate de protectia la locul de munca. Astfel: a) Tinerii cu varsta cuprinsa intre 15 si 16 ani pot incheia un contract de munca in calitate de salariat, cu acordul...
Mihai Balescu
Editorial de Mihai Balescu

Ghidul angajatorului. Conditii care trebuie indeplinite pentru ca o concediere disciplinara sa fie corecta


Art. 61 din Codul muncii spune ca angajatorul poate dispune concedierea disciplinara a unui salariat in cazul in care acesta a savarsit o abatere grava sau abateri repetate de la regulile de disciplina a muncii ori de la cele stabilite prin contractul individual de munca, contractul colectiv de munca aplicabil sau regulamentul intern. Art. 61 constituie principala prevedere referitoare la concedierea disciplinara, dar, din pacate, una destul de neclara, deoarece nu raspunde la o intrebare esentiala: ce inseamna “abatere grava”?  Codul muncii nu defineste notiunea de “abatere grava”.  Putem considera, la...



Recomandari MANAGER.RO




Cele mai citite stiri





Aboneaza-te la
Newsletterul Gratuit.
Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole
despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare,
Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT
Raportul Special
"E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform cu Regulamentului UE 679/2016
x