401 articole despre pfa pagina 19

Interviu drd. ec. Adrian Benta: Masuri de dorit, scheme de evaziune si de ce PFA-urile pot plati de trei ori contributii
Analize

Interviu drd. ec. Adrian Benta: Masuri de dorit, scheme de evaziune si de ce PFA-urile pot plati de trei ori contributii

today19 Aug. 2015
EPISODUL II: Managementul de proiect: Dependenta de informatii concrete nu trebuie tratata
Analize

EPISODUL II: Managementul de proiect: Dependenta de informatii concrete nu trebuie tratata

today17 Aug. 2015
EPISODUL I: Managementul de proiect: 4 obstacole la nivel inalt
Analize

EPISODUL I: Managementul de proiect: 4 obstacole la nivel inalt

today13 Aug. 2015
Pentru fiecare client care se deranjeaza sa faca o reclamatie, 26 tac. Customer care-ul e in declin?
Analize

Pentru fiecare client care se deranjeaza sa faca o reclamatie, 26 tac. Customer care-ul e in declin?

today10 Aug. 2015
ANAF pune lupa pe persoanele fizice cu risc fiscal ridicat
Taxe si Impozite

ANAF pune lupa pe persoanele fizice cu risc fiscal ridicat

today06 Aug. 2015
In afaceri exista un succes despre care nu te invata nimeni
Opinii

In afaceri exista un succes despre care nu te invata nimeni

today03 Iul. 2015
Si firmele au de pierdut daca PFA-urile trec in regim de angajat
Analize

Si firmele au de pierdut daca PFA-urile trec in regim de angajat

today02 Iul. 2015
Totul despre PFA - cele mai noi modificari din Codul Fiscal le regasiti pe www.PortalPFA.ro
Ultimele stiri economice

Totul despre PFA - cele mai noi modificari din Codul Fiscal le regasiti pe www.PortalPFA.ro

today29 Iun. 2015
Conferinta Nationala Modificari de ultima ora in Codul Fiscal si Legea Contabilitatii in 2015
Ultimele stiri economice

Conferinta Nationala Modificari de ultima ora in Codul Fiscal si Legea Contabilitatii in 2015

today27 Mai. 2015
Propuneri CNIPMMR pentru imbunatatirea proiectelor Codului fiscal si Codului de procedura fiscala
Economie

Propuneri CNIPMMR pentru imbunatatirea proiectelor Codului fiscal si Codului de procedura fiscala

today12 Mai. 2015
Sah-mat la PFA-uri. Noul Cod fiscal este pro-firme
Opinii

Sah-mat la PFA-uri. Noul Cod fiscal este pro-firme

today22 Apr. 2015
Analiza Keysfin: Foamea de bani a statului, lobby-ul bancilor si disparitia sacoselor cu bani din 9 mai
Economie

Analiza Keysfin: Foamea de bani a statului, lobby-ul bancilor si disparitia sacoselor cu bani din 9 mai

today17 Apr. 2015
In Romania sunt circa 400.000 PFA-uri. Noua legislatie nu le favorizeaza
Ultimele stiri economice

In Romania sunt circa 400.000 PFA-uri. Noua legislatie nu le favorizeaza

today16 Apr. 2015
Romanii bogati au declarat venituri din strainatate de sapte ori mai mari
Financiar-Bancar

Romanii bogati au declarat venituri din strainatate de sapte ori mai mari

today16 Apr. 2015
ANALIZA: Ce informatii cauta oamenii de afaceri despre partenerii lor
Afaceri

ANALIZA: Ce informatii cauta oamenii de afaceri despre partenerii lor

today31 Mar. 2015
Analiza KeysFin: Relansarea economiei, o fata morgana! Numarul firmelor noi, record negativ in ultimii 6 ani!
Economie

Analiza KeysFin: Relansarea economiei, o fata morgana! Numarul firmelor noi, record negativ in ultimii 6 ani!

today16 Mar. 2015


Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit. Zilnic in Inboxul tau.
Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special de mai jos?
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE


Mihai Balescu
Editorial de Mihai Balescu

Ghidul angajatorului. La ce restrictii trebuie sa fiti atent atunci cand angajati tineri?


In primul rand, o precizare: tinerii, in sensul folosit in acest articol, sunt persoanele cu varsta cuprinsa intre 15 si 18 ani. Facem aceasta precizare deoarece exista mai multe acte normative care utilizeaza notiunea de “tineri”, uneori cu referire la minori, alteori la cetatenii intre 14 si 35 de ani. Din punct de vedere al relatiilor de munca, tinerii sunt cei din segmentul 15-18 ani, conform HG nr. 600/2007, un act normativ care stabileste niste restrictii legate de protectia la locul de munca. Astfel: a) Tinerii cu varsta cuprinsa intre 15 si 16 ani pot incheia un contract de munca in calitate de salariat, cu acordul...
Mihai Balescu
Editorial de Mihai Balescu

Ghidul angajatorului. Conditii care trebuie indeplinite pentru ca o concediere disciplinara sa fie corecta


Art. 61 din Codul muncii spune ca angajatorul poate dispune concedierea disciplinara a unui salariat in cazul in care acesta a savarsit o abatere grava sau abateri repetate de la regulile de disciplina a muncii ori de la cele stabilite prin contractul individual de munca, contractul colectiv de munca aplicabil sau regulamentul intern. Art. 61 constituie principala prevedere referitoare la concedierea disciplinara, dar, din pacate, una destul de neclara, deoarece nu raspunde la o intrebare esentiala: ce inseamna “abatere grava”?  Codul muncii nu defineste notiunea de “abatere grava”.  Putem considera, la...



Recomandari MANAGER.RO




Cele mai citite stiri





Aboneaza-te la
Newsletterul Gratuit.
Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole
despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare,
Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT
Raportul Special
"E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform cu Regulamentului UE 679/2016
x