190 articole despre stare de urgenta

Afaceri de succes in Agricultura romaneasca. INTERVIU FrigoFarm Tehnologies
Companii

Afaceri de succes in Agricultura romaneasca. INTERVIU FrigoFarm Tehnologies

today25 Mar. 2024
Romanii vor sa fie patroni. Se inregistreaza firme noi pe banda rulanta. Lista celor mai vanate domenii de activitate
Ultimele stiri economice

Romanii vor sa fie patroni. Se inregistreaza firme noi pe banda rulanta. Lista celor mai vanate domenii de activitate

today19 Mai. 2021
Noi masuri de sprijin pentru mediul de afaceri si contribuabilii din Romania. Dar si sanctiuni pentru operatorii economici
Ultimele stiri economice

Noi masuri de sprijin pentru mediul de afaceri si contribuabilii din Romania. Dar si sanctiuni pentru operatorii economici

today25 Mar. 2021
Jocurile Olimpice de la Tokyo - cu spectatori sau nu?
Toate sporturile

Jocurile Olimpice de la Tokyo - cu spectatori sau nu?

today12 Mar. 2021
Amnezia, la fel de grava ca pandemia
Sanatate

Amnezia, la fel de grava ca pandemia

today06 Mar. 2021
Primul mare oras din tara care intra in carantina. In Timisoara revin restrictiile de stare de urgenta
Sanatate

Primul mare oras din tara care intra in carantina. In Timisoara revin restrictiile de stare de urgenta

today06 Mar. 2021
Ingrijorare pe piata imobiliara: Preturile apartamentelor si caselor vor creste cu 10% in 2021
Imobiliare

Ingrijorare pe piata imobiliara: Preturile apartamentelor si caselor vor creste cu 10% in 2021

today18 Feb. 2021
Pseudorelaxarea
Sanatate

Pseudorelaxarea

today24 Ian. 2021
Produse cu cerere crescuta/cerere scazuta pe timp de pandemie
Companii

Produse cu cerere crescuta/cerere scazuta pe timp de pandemie

today07 Ian. 2021
Analiza BCR: Activitatea economica din Romania a accelerat  considerabil in luna decembrie
Economie

Analiza BCR: Activitatea economica din Romania a accelerat considerabil in luna decembrie

today16 Dec. 2020
Vanzarile de masini din luna noiembrie cresc usor
Noutati auto 2025 - stiri din domeniul auto

Vanzarile de masini din luna noiembrie cresc usor

today03 Dec. 2020
Orban promite ca nu va baga tara in carantina totala dupa alegeri
Ultima ora

Orban promite ca nu va baga tara in carantina totala dupa alegeri

today02 Dec. 2020
Klaus Iohannis: Romania nu intra in lockdown dupa alegerile din 6 decembrie
Ultima ora

Klaus Iohannis: Romania nu intra in lockdown dupa alegerile din 6 decembrie

today25 Nov. 2020
Pandemia ne arata ca nu doar sistemul de invatamant a esuat, ci si educatia de acasa
Analize

Pandemia ne arata ca nu doar sistemul de invatamant a esuat, ci si educatia de acasa

today10 Mar. 2021
Lockdown in Romania inainte de alegeri? Raspunsul ministrului Sanatatii
Ultima ora

Lockdown in Romania inainte de alegeri? Raspunsul ministrului Sanatatii

today04 Nov. 2020
COVID-19 intra in riscurile acoperite de tot mai multe asigurari de calatorie
Travel

COVID-19 intra in riscurile acoperite de tot mai multe asigurari de calatorie

today03 Nov. 2020
123456pagina 1 din 12


Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit. Zilnic in Inboxul tau.
Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special de mai jos?
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE


Mihai Balescu
Editorial de Mihai Balescu

Ghidul angajatorului. La ce restrictii trebuie sa fiti atent atunci cand angajati tineri?


In primul rand, o precizare: tinerii, in sensul folosit in acest articol, sunt persoanele cu varsta cuprinsa intre 15 si 18 ani. Facem aceasta precizare deoarece exista mai multe acte normative care utilizeaza notiunea de “tineri”, uneori cu referire la minori, alteori la cetatenii intre 14 si 35 de ani. Din punct de vedere al relatiilor de munca, tinerii sunt cei din segmentul 15-18 ani, conform HG nr. 600/2007, un act normativ care stabileste niste restrictii legate de protectia la locul de munca. Astfel: a) Tinerii cu varsta cuprinsa intre 15 si 16 ani pot incheia un contract de munca in calitate de salariat, cu acordul...
Mihai Balescu
Editorial de Mihai Balescu

Ghidul angajatorului. Conditii care trebuie indeplinite pentru ca o concediere disciplinara sa fie corecta


Art. 61 din Codul muncii spune ca angajatorul poate dispune concedierea disciplinara a unui salariat in cazul in care acesta a savarsit o abatere grava sau abateri repetate de la regulile de disciplina a muncii ori de la cele stabilite prin contractul individual de munca, contractul colectiv de munca aplicabil sau regulamentul intern. Art. 61 constituie principala prevedere referitoare la concedierea disciplinara, dar, din pacate, una destul de neclara, deoarece nu raspunde la o intrebare esentiala: ce inseamna “abatere grava”?  Codul muncii nu defineste notiunea de “abatere grava”.  Putem considera, la...



Recomandari MANAGER.RO




Cele mai citite stiri





Aboneaza-te la
Newsletterul Gratuit.
Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole
despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare,
Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT
Raportul Special
"E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform cu Regulamentului UE 679/2016
x