19989 articole despre piata pagina 1068

Santander a raportat un profit in scadere cu 98%, in ultimul trimestru din 2011
Financiar-Bancar

Santander a raportat un profit in scadere cu 98%, in ultimul trimestru din 2011

today31 Ian. 2012
Apple - cel mai mare producator de PC-uri
Stiri IT 2025, Tehnologie si Gadgeturi, Telefoane Mobile

Apple - cel mai mare producator de PC-uri

today31 Ian. 2012
Scad cu 30% tarifele maxime la telefonia fixa si mobila
Stiri IT 2025, Tehnologie si Gadgeturi, Telefoane Mobile

Scad cu 30% tarifele maxime la telefonia fixa si mobila

today31 Ian. 2012
Johnson Controls a deschis o fabrica de scaune auto la Craiova
Noutati auto 2025 - stiri din domeniul auto

Johnson Controls a deschis o fabrica de scaune auto la Craiova

today31 Ian. 2012
House of Art si Levis au urmat drumul insolventei
Ultimele stiri economice

House of Art si Levis au urmat drumul insolventei

today31 Ian. 2012
ANALIZA: Cum vand companiile americane MULT si IEFTIN
Analize

ANALIZA: Cum vand companiile americane MULT si IEFTIN

today31 Ian. 2012
Acordul ACTA nu presupune o modificare a legislatiei
Ultimele stiri economice

Acordul ACTA nu presupune o modificare a legislatiei

today30 Ian. 2012
CNVM  a validat noul Consiliu de Administratie al Bursei de Valori Bucuresti
Financiar-Bancar

CNVM a validat noul Consiliu de Administratie al Bursei de Valori Bucuresti

today30 Ian. 2012
Investitorul veteran Jim Rogers explica de ce nu va cumpara actiuni Facebook
Afaceri

Investitorul veteran Jim Rogers explica de ce nu va cumpara actiuni Facebook

today30 Ian. 2012
In 2011, peste 2.000 de tineri au beneficiat de masuri pentru prevenirea si combaterea marginalizarii sociale
Legislatia muncii

In 2011, peste 2.000 de tineri au beneficiat de masuri pentru prevenirea si combaterea marginalizarii sociale

today30 Ian. 2012
Sarkozy doreste sa majoreze TVA-ul cu 1,6%
Ultimele stiri economice

Sarkozy doreste sa majoreze TVA-ul cu 1,6%

today30 Ian. 2012
Basescu: Eu nu ii invit pe romani sa plece la munca in afara, dar tot mai mult discutam de o piata globala a muncii
Ultimele stiri economice

Basescu: Eu nu ii invit pe romani sa plece la munca in afara, dar tot mai mult discutam de o piata globala a muncii

today30 Ian. 2012
Oaza din Europa: Economia Poloniei a crescut cu 4,3% in 2011
Ultimele stiri economice

Oaza din Europa: Economia Poloniei a crescut cu 4,3% in 2011

today29 Ian. 2012
FACEBOOK: Tot ce trebuie sa stii despre oferta publica initiala care ar putea avea loc chiar saptamana viitoare
Social Media

FACEBOOK: Tot ce trebuie sa stii despre oferta publica initiala care ar putea avea loc chiar saptamana viitoare

today28 Ian. 2012
FACEBOOK: Inca noua tari pana la dominatia globala
Social Media

FACEBOOK: Inca noua tari pana la dominatia globala

today27 Ian. 2012
Samsung, singura companie care mai poate tine in frau Apple: Profitul sud-coreenilor a crescut cu 76% in T4
Stiri IT 2025, Tehnologie si Gadgeturi, Telefoane Mobile

Samsung, singura companie care mai poate tine in frau Apple: Profitul sud-coreenilor a crescut cu 76% in T4

today27 Ian. 2012


Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit. Zilnic in Inboxul tau.
Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special de mai jos?
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE


Mihai Balescu
Editorial de Mihai Balescu

Ghidul angajatorului. La ce restrictii trebuie sa fiti atent atunci cand angajati tineri?


In primul rand, o precizare: tinerii, in sensul folosit in acest articol, sunt persoanele cu varsta cuprinsa intre 15 si 18 ani. Facem aceasta precizare deoarece exista mai multe acte normative care utilizeaza notiunea de “tineri”, uneori cu referire la minori, alteori la cetatenii intre 14 si 35 de ani. Din punct de vedere al relatiilor de munca, tinerii sunt cei din segmentul 15-18 ani, conform HG nr. 600/2007, un act normativ care stabileste niste restrictii legate de protectia la locul de munca. Astfel: a) Tinerii cu varsta cuprinsa intre 15 si 16 ani pot incheia un contract de munca in calitate de salariat, cu acordul...
Mihai Balescu
Editorial de Mihai Balescu

Ghidul angajatorului. Conditii care trebuie indeplinite pentru ca o concediere disciplinara sa fie corecta


Art. 61 din Codul muncii spune ca angajatorul poate dispune concedierea disciplinara a unui salariat in cazul in care acesta a savarsit o abatere grava sau abateri repetate de la regulile de disciplina a muncii ori de la cele stabilite prin contractul individual de munca, contractul colectiv de munca aplicabil sau regulamentul intern. Art. 61 constituie principala prevedere referitoare la concedierea disciplinara, dar, din pacate, una destul de neclara, deoarece nu raspunde la o intrebare esentiala: ce inseamna “abatere grava”?  Codul muncii nu defineste notiunea de “abatere grava”.  Putem considera, la...



Recomandari MANAGER.RO




Cele mai citite stiri





Aboneaza-te la
Newsletterul Gratuit.
Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole
despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare,
Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT
Raportul Special
"E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform cu Regulamentului UE 679/2016
x