Articole scrise de Maria Nicutar

Managementul resurselor umane: Obiectivele de performanta si concedierea pentru necorespundere profesionala
Legislatia muncii

Managementul resurselor umane: Obiectivele de performanta si concedierea pentru necorespundere profesionala

today03 Iun. 2016

Una dintre cele mai importante notiuni ce tin de managementul resurselor umane este cea referitoare...
Legislatia Muncii: Care sunt mijloacele de transmitere a deciziei de concediere
Legislatia muncii

Legislatia Muncii: Care sunt mijloacele de transmitere a deciziei de concediere

today11 Mai. 2016

Concedierile reprezinta motive intemeiate de litigiu de munca pentru salariatii care considera ca...
Codul muncii se modifica: Angajatorii nu mai pot suspenda contractele de munca ale salariatilor pe durata cercetarii disciplinare
Legislatia muncii

Codul muncii se modifica: Angajatorii nu mai pot suspenda contractele de munca ale salariatilor pe durata cercetarii disciplinare

today06 Mai. 2016

Curtea Constitutionala a Romaniei a admis exceptia de neconstitutionalitate a unei litere din...
Neprezentarea salariatului la convocare nu da voie intotdeauna angajatorului sa dispuna concedierea disciplinara
Legislatia muncii

Neprezentarea salariatului la convocare nu da voie intotdeauna angajatorului sa dispuna concedierea disciplinara

today03 Mai. 2016

Probabil ca deciziile de concediere disciplinara si cele de concediere pentru necorespundere...
Resurse Umane: Atentie la termenul convocarii salariatului suspectat de comiterea unei abateri disciplinare
Legislatia muncii

Resurse Umane: Atentie la termenul convocarii salariatului suspectat de comiterea unei abateri disciplinare

today03 Mai. 2016

Nu se considera a fi abatere disciplinara pana la proba contrarie. Nu putem numi o absenta ca fiind...
Salariatul demisioneaza si nu isi mai respecta perioada de preaviz. Il poti sanctiona insa nu ii poti retine din salariu
Legislatia muncii

Salariatul demisioneaza si nu isi mai respecta perioada de preaviz. Il poti sanctiona insa nu ii poti retine din salariu

today22 Apr. 2016

Da, il putem sanctiona pentru ca nerespectarea perioadei de preaviz reprezinta abatere disciplinara.
Perioada de CCC reprezinta vechime in munca
Legislatia muncii

Perioada de CCC reprezinta vechime in munca

today20 Apr. 2016

Da, perioada de concediu de crestere a copilului reprezinta vechime in munca. Indiferent de durata...
7 intrebari-cheie despre acordarea tichetelor de masa pentru salariati
Legislatia muncii

7 intrebari-cheie despre acordarea tichetelor de masa pentru salariati

today15 Apr. 2016

Sunt cel putin cateva zeci de intrebari referitoare la tichetele de masa si modul in care le vom...
Incendiu la locul de munca: Ce trebuie sa stie angajatii si angajatorii?
Legislatia muncii

Incendiu la locul de munca: Ce trebuie sa stie angajatii si angajatorii?

today11 Apr. 2016

In eventualitatea izbucnirii unui incendiu la locul de munca, toata lumea prezenta in unitate...
Resurse Umane: Aspecte esentiale despre decizia de concediere pentru necorespundere profesionala
Legislatia muncii

Resurse Umane: Aspecte esentiale despre decizia de concediere pentru necorespundere profesionala

today07 Apr. 2016

Nu toti salariatii corespund profesional locului de munca pe care au fost angajati. Uneori, procesul...
Resurse Umane: Aspecte esentiale despre decizia de concediere pentru necorespundere profesionala
Resurse umane

Resurse Umane: Aspecte esentiale despre decizia de concediere pentru necorespundere profesionala

today07 Apr. 2016

Nu toti salariatii corespund profesional locului de munca pe care au fost angajati. Uneori, procesul...
Resurse Umane: Modificarea contractului individual de munca in reguli de aur
Resurse umane

Resurse Umane: Modificarea contractului individual de munca in reguli de aur

today06 Apr. 2016

Asa cum bine stim, o mare parte dintre nelamuririle responsabililor HR au legatura direct sau...
Resurse umane: 4 motive intemeiate de concediere a salariatului pentru necorespundere profesionala
Legislatia muncii

EXCLUSIVResurse umane: 4 motive intemeiate de concediere a salariatului pentru necorespundere profesionala

today05 Apr. 2016

Concedierea pentru necorespundere profesionala reprezinta un subiect dificil pentru orice angajator....
Cate zile de concediu iti poti lua pe an? Ce trebuie sa stii despre indemnizatia de incapacitate temporara de munca
Legislatia muncii

Cate zile de concediu iti poti lua pe an? Ce trebuie sa stii despre indemnizatia de incapacitate temporara de munca

today01 Apr. 2016

Legislatia in vigoare spune ca durata de acordare a indemnizatiei pentru incapacitate temporara de...
Educatie Financiara: 3 sfaturi care te ajuta sa devii AS in gestiunea finantelor personale
Financiar-Bancar

Educatie Financiara: 3 sfaturi care te ajuta sa devii AS in gestiunea finantelor personale

today23 Mar. 2016

Vrem sa ne gestionam banii in mod eficient. Cine nu vrea? Vrem sa ne demonstram faptul ca suntem...
Reguli de aur in afaceri: Nu fura. Nu minti. Nu trage pe sfoara
Economie

ADVERTORIALReguli de aur in afaceri: Nu fura. Nu minti. Nu trage pe sfoara

today14 Mar. 2016

Nu fura, nu minti, nu trage pe sfoara. Par a fi reguli desprinse din basme daca ajungi sa cunosti...


123456pagina 1 din 7
Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit. Zilnic in Inboxul tau.
Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special de mai jos?
Noutati Fiscale 2026. Reguli noi pentru societatile comerciale
Noutati Fiscale 2026. Reguli noi pentru societatile comerciale


Magda Florea
Editorial de Magda Florea

INTERVIU FrigoSolutions: Cum se transforma piata solutiilor frigorifice in 2026 si care sunt provocarile pentru managerii locali


Intr-o perioada in care mediul de business din Romania se confrunta cu provocari tot mai complexe, de la cresteri de costuri si presiuni legislative, la nevoia de adaptare rapida la tehnologiile moderne, exista companii care reusesc sa transforme aceste provocari in oportunitati. Un exemplu este FrigoSolutions, lider pe piata solutiilor frigorifice, care ofera clientilor sai o gama completa de servicii: de la proiectarea si instalarea sistemelor frigorifice si magazine la cheie,  pana la service, mentenanta si monitorizare 24/7.   Prin profesionalismul echipei sale si prin inovatia continua in domeniul frigotehniei,...
Magda Florea
Editorial de Magda Florea

3 taxe care ar trebui sa dispara pentru SRL-uri in 2026


Anul 2026 este marcat de schimbari fiscale profunde, care au pus o presiune imensa pe lichiditatea si stabilitatea firmelor romanesti. Intr-un context in care predictibilitatea ramane un deziderat, iar birocratia continua sa fie cel mai mare obstacol in calea dezvoltarii, mediul de business solicita eliminarea anumitor sarcini fiscale pentru a permite capitalului autohton sa respire.     Iata trei taxe care, conform analizelor curente si feedback-ului de la antreprenori, ar trebui sa dispara sau sa fie reduse drastic pentru a sustine cu adevarat mediul de afaceri:   1. Majorarea impozitului pe dividende la...



Recomandari MANAGER.RO




Cele mai citite stiri




Aboneaza-te la
Newsletterul Gratuit.
Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole
despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare,
Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT
Raportul Special
"Noutati Fiscale 2026. Reguli noi pentru societatile comerciale"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform cu Regulamentului UE 679/2016
x