35 articole despre oboseala cronica

De ce mersul pe jos este cel mai subestimat exercitiu fizic si cum sa-l folosesti pentru o viata mai buna
Sanatate

De ce mersul pe jos este cel mai subestimat exercitiu fizic si cum sa-l folosesti pentru o viata mai buna

today19 Iun. 2025
Stresul invizibil: cum ne distruge sanatatea stimularea constanta, chiar si cand nu simtim stres
Sanatate

Stresul invizibil: cum ne distruge sanatatea stimularea constanta, chiar si cand nu simtim stres

today22 Mai. 2025
Te simti mereu obosit? Iata ce iti lipseste!
Life Style

Te simti mereu obosit? Iata ce iti lipseste!

today27 Mar. 2025
Top 5 alimente care iti influenteaza nivelul de energie zilnic
Mananca sanatos

Top 5 alimente care iti influenteaza nivelul de energie zilnic

today17 Mar. 2025
Alimentele procesate: pericolele ascunse pentru sanatatea ta
Mananca sanatos

Alimentele procesate: pericolele ascunse pentru sanatatea ta

today02 Oct. 2024
Marea greseala pe care o fac angajatii din Romania: refuza sa plece in concedii ani de zile, pentru a economisi bani. Urmarile aduc fix opusul, saracie si oboseala
Companii

Marea greseala pe care o fac angajatii din Romania: refuza sa plece in concedii ani de zile, pentru a economisi bani. Urmarile aduc fix opusul, saracie si oboseala

today04 Aug. 2024
Cum iti dai seama daca angajatii tai sufera de Burnout?
Sanatate

Cum iti dai seama daca angajatii tai sufera de Burnout?

today29 Iul. 2024
Cum sa mentii echilibrul intre job si familie atunci cand esti manager
Business

Cum sa mentii echilibrul intre job si familie atunci cand esti manager

today23 Iul. 2024
E prea cald la tine in casa? Iata de ce e periculos si ce poti sa patesti
Casa si gradina

E prea cald la tine in casa? Iata de ce e periculos si ce poti sa patesti

today20 Iul. 2024
Cum sa previi oboseala ochilor provocata de lumina albastra a ecranelor
Life Style

Cum sa previi oboseala ochilor provocata de lumina albastra a ecranelor

today17 Nov. 2023
Cum se erodeaza granita dintre munca si viata personala
Business

Cum se erodeaza granita dintre munca si viata personala

today18 Oct. 2023
Saltelele Ortopedice SleepLine: Investitia in Confort si Sanatatea Ta
Life Style

Saltelele Ortopedice SleepLine: Investitia in Confort si Sanatatea Ta

today04 Sep. 2023
Ce este oboseala cronica si cum s-o gestionezi
Life Style

Ce este oboseala cronica si cum s-o gestionezi

today17 Ian. 2023
Cum iti dai seama daca stresul incepe sa-ti dauneze: cand stii ca e  prea mult
Sanatate

Cum iti dai seama daca stresul incepe sa-ti dauneze: cand stii ca e prea mult

today06 Nov. 2021
Te simti stresat la serviciu? Iata care pot fi cauzele
Companii

Te simti stresat la serviciu? Iata care pot fi cauzele

today13 Oct. 2021
Cum combatem oboseala - cauze si solutii
Sanatate

Cum combatem oboseala - cauze si solutii

today22 Feb. 2021
123pagina 1 din 3


Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit. Zilnic in Inboxul tau.
Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special de mai jos?
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE


Mihai Balescu
Editorial de Mihai Balescu

Ghidul angajatorului. La ce restrictii trebuie sa fiti atent atunci cand angajati tineri?


In primul rand, o precizare: tinerii, in sensul folosit in acest articol, sunt persoanele cu varsta cuprinsa intre 15 si 18 ani. Facem aceasta precizare deoarece exista mai multe acte normative care utilizeaza notiunea de “tineri”, uneori cu referire la minori, alteori la cetatenii intre 14 si 35 de ani. Din punct de vedere al relatiilor de munca, tinerii sunt cei din segmentul 15-18 ani, conform HG nr. 600/2007, un act normativ care stabileste niste restrictii legate de protectia la locul de munca. Astfel: a) Tinerii cu varsta cuprinsa intre 15 si 16 ani pot incheia un contract de munca in calitate de salariat, cu acordul...
Mihai Balescu
Editorial de Mihai Balescu

Ghidul angajatorului. Conditii care trebuie indeplinite pentru ca o concediere disciplinara sa fie corecta


Art. 61 din Codul muncii spune ca angajatorul poate dispune concedierea disciplinara a unui salariat in cazul in care acesta a savarsit o abatere grava sau abateri repetate de la regulile de disciplina a muncii ori de la cele stabilite prin contractul individual de munca, contractul colectiv de munca aplicabil sau regulamentul intern. Art. 61 constituie principala prevedere referitoare la concedierea disciplinara, dar, din pacate, una destul de neclara, deoarece nu raspunde la o intrebare esentiala: ce inseamna “abatere grava”?  Codul muncii nu defineste notiunea de “abatere grava”.  Putem considera, la...



Recomandari MANAGER.RO




Cele mai citite stiri





Aboneaza-te la
Newsletterul Gratuit.
Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole
despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare,
Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT
Raportul Special
"E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform cu Regulamentului UE 679/2016
x