315 articole despre grasimi pagina 6

Secretul unui corp suplu: nu conteaza CAT mananci, conteaza CE mananci
Slabeste inteligent

Secretul unui corp suplu: nu conteaza CAT mananci, conteaza CE mananci

today16 Feb. 2021
Cum alegi crema antiimbatranire, in functie de varsta
Sanatate

Cum alegi crema antiimbatranire, in functie de varsta

today02 Feb. 2021
Detoxifierea ficatului in 5 pasi
Sanatate

Detoxifierea ficatului in 5 pasi

today02 Feb. 2021
Arta ceaiului - cum se prepara corect ceaiul verde
Sanatate

Arta ceaiului - cum se prepara corect ceaiul verde

today06 Nov. 2020
6 suplimente alimentare pe care ar trebui sa le iei indiferent de anotimp
Sanatate

6 suplimente alimentare pe care ar trebui sa le iei indiferent de anotimp

today25 Aug. 2020
5 probleme de sanatate, cauzate de specificul muncii la birou
Sanatate

5 probleme de sanatate, cauzate de specificul muncii la birou

today19 Aug. 2020
Cultivarea sparanghelului este o super-afacere in Germania! De ce nu si in Romania?
Mananca sanatos

Cultivarea sparanghelului este o super-afacere in Germania! De ce nu si in Romania?

today24 Iun. 2020
5 lucruri interesante pe care nu le stiai despre ciocolata alba
Sanatate

5 lucruri interesante pe care nu le stiai despre ciocolata alba

today16 Iun. 2020
Cum sa te relaxezi dupa serviciu (in vremea pandemiei)
Ultimele stiri economice

Cum sa te relaxezi dupa serviciu (in vremea pandemiei)

today04 Iun. 2020
Pasiunile se pot transforma in mici afaceri profitabile pe plan local
Companii

Pasiunile se pot transforma in mici afaceri profitabile pe plan local

today30 Apr. 2020
Ce sa mancam in plina pandemie? Recomandari OMS: 8-10 cani de apa pe zi. Evitati carnea rosie si alimentele procesate
Sanatate

Ce sa mancam in plina pandemie? Recomandari OMS: 8-10 cani de apa pe zi. Evitati carnea rosie si alimentele procesate

today17 Apr. 2020
Cat de tare afecteaza coronavirusul economia Romaniei, in conditiile in care China este al saptelea partener comercial al tarii noastre
Economie

Cat de tare afecteaza coronavirusul economia Romaniei, in conditiile in care China este al saptelea partener comercial al tarii noastre

today28 Feb. 2020
Mahmureala ramane un fenomen inexplicabil pentru cercetatori. Cum o previi
Sanatate

Mahmureala ramane un fenomen inexplicabil pentru cercetatori. Cum o previi

today07 Ian. 2020
Mediul de afaceri a lansat Coalitia pentru Libertatea Comertului si a Comunicarii
Companii

Mediul de afaceri a lansat Coalitia pentru Libertatea Comertului si a Comunicarii

today12 Nov. 2019
Bolile de inima sunt principala cauza de deces in Uniunea Europeana. Ce recomanda medicii
Ultimele stiri economice

Bolile de inima sunt principala cauza de deces in Uniunea Europeana. Ce recomanda medicii

today30 Sep. 2019
Noi reguli in industria de retail. Unele alimente interzise
Extern

Noi reguli in industria de retail. Unele alimente interzise

today07 Mai. 2019
1234567891011pagina 6 din 20


Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit. Zilnic in Inboxul tau.
Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special de mai jos?
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE


Mihai Balescu
Editorial de Mihai Balescu

Ghidul angajatorului. La ce restrictii trebuie sa fiti atent atunci cand angajati tineri?


In primul rand, o precizare: tinerii, in sensul folosit in acest articol, sunt persoanele cu varsta cuprinsa intre 15 si 18 ani. Facem aceasta precizare deoarece exista mai multe acte normative care utilizeaza notiunea de “tineri”, uneori cu referire la minori, alteori la cetatenii intre 14 si 35 de ani. Din punct de vedere al relatiilor de munca, tinerii sunt cei din segmentul 15-18 ani, conform HG nr. 600/2007, un act normativ care stabileste niste restrictii legate de protectia la locul de munca. Astfel: a) Tinerii cu varsta cuprinsa intre 15 si 16 ani pot incheia un contract de munca in calitate de salariat, cu acordul...
Mihai Balescu
Editorial de Mihai Balescu

Ghidul angajatorului. Conditii care trebuie indeplinite pentru ca o concediere disciplinara sa fie corecta


Art. 61 din Codul muncii spune ca angajatorul poate dispune concedierea disciplinara a unui salariat in cazul in care acesta a savarsit o abatere grava sau abateri repetate de la regulile de disciplina a muncii ori de la cele stabilite prin contractul individual de munca, contractul colectiv de munca aplicabil sau regulamentul intern. Art. 61 constituie principala prevedere referitoare la concedierea disciplinara, dar, din pacate, una destul de neclara, deoarece nu raspunde la o intrebare esentiala: ce inseamna “abatere grava”?  Codul muncii nu defineste notiunea de “abatere grava”.  Putem considera, la...



Recomandari MANAGER.RO




Cele mai citite stiri





Aboneaza-te la
Newsletterul Gratuit.
Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole
despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare,
Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT
Raportul Special
"E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform cu Regulamentului UE 679/2016
x